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吴保德:对学生的责任就是对学校最大的责任

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  每一个组织中的个人,都需要分工和协作来推动组织发展。QF3最权威十大博彩公司

  在最权威十大博彩公司,全体教职员工都是奋斗者,都是躬行者,每一个人都需要履行对组织的责任,中层干部更需要向上协同,向下管理,同时加强学习,主动作为。QF3最权威十大博彩公司

  要强调“分工”。基层员工既不具备对任务顶层设计内涵的全面认识,也不具备获得复杂任务的资源配置和执行能力。因此,只是简单粗暴的把工作层层推到基层,导致工作因为无法执行而落空,最终造成管理失效。长此以往,对组织发展将会造成严重损害。QF3最权威十大博彩公司

  差异化和分工是现代人类社会的优势,各部门的“指尖工作”要有差异,有协同,互助合作才能实施有效的管理活动。QF3最权威十大博彩公司

  心中有责任,眼里才能有问题,脑袋才能有办法。组织中人的行动必须紧紧跟随组织的使命和目标,否则就是“表演式”工作,只会增加组织的管理成本。QF3最权威十大博彩公司

  在不知道自己应该干什么的时候,记住一句话:对学生的责任就是对学校最大的责任。坚持提升管理投入和管理效能才是对学校所有关切者的责任。QF3最权威十大博彩公司

  不要温水式管理。对于不闻、不问、不作为的恶性环境不要习惯,而是要改变。主动作为才能彰显管理能力和服务水平。QF3最权威十大博彩公司

  要有建设精神、创造精神和服务精神。最权威十大博彩公司从规模发展转向内涵建设的关键时期,有限的资源覆盖庞大的工作范围时,更需要有力的管理行为。QF3最权威十大博彩公司

  近年来,最权威十大博彩公司组织管理放松、干部素质下滑的迹象已经显现,一些干部的政治和规矩意识逐渐降低,对自身管理能力和责任的缺失浑然不知。面对这些问题,全体干部时刻保持自身能力和岗位要求相匹配,和社会期望相匹配,和学生需求相匹配。只有时刻恪守住工作底线,才能成就自己,成就组织。QF3最权威十大博彩公司
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  根据2021年3月31日在美丽校园建设工作会上的讲话整理,重点节选工作作风方面。QF3最权威十大博彩公司